經(jīng)理站在樓上提著電話看著樓下越來越多的人，他再次撥通了碼頭工人工會的電話，沃恩還是不在！

    “該死的，需要他的時候他就消失不見，每年那么多錢難道就是養(yǎng)活了這么一群人嗎？”

    經(jīng)理用力把聽筒摔在了電話底座上，他掐著腰來回在窗口旁邊走著，目光始終盯著樓下正在變得更多的工人們。

    從他這里可以看見還有很多工人都在聚攏過來，他已經(jīng)有兩年時間沒有見過這么多工人在上班的時候聚集在一起了。

    他同時也痛恨著手底下的那些蠢貨，不過是給強尼換一份工作而已，為什么會弄成現(xiàn)在這個樣子？

    就算沒有合適的崗位，直接給他漲工資不也行嗎？

    真是個廢物！

    雖然大多數(shù)時候上位者都是這么認為的，因為一件很小的損失造成了潛在巨大的風險，他就會覺得是手底下的人不夠靈活。

    這么簡單的事情都能搞成這個樣子，不就是一個廢物嗎？

    可實際上，對于中下層的人來說，他們其實并沒有什么實際的決定權，他們唯一能做的，就是遵守公司的規(guī)章制度。

    很多資本家們甚至搞出了一個“工作手冊”來幫助他們更迅速的建立正確的工作觀，里面記載著很多他們可能在工作過程中會遇到的事情。

    但唯獨沒有教會他們靈活的預測未來。

    保安隊隊長從樓下跑了上來，他氣喘吁吁，“現(xiàn)在人們的情緒有點激動起來?！?br/>
    這是半句話，他后半句沒有說，只是直勾勾的盯著經(jīng)理。

    人們的情緒激動起來了，并且這里已經(jīng)聚集了這么多人，群體性事件隨時隨地就有可能爆發(fā)！

    這可不是什么好事情，如果不能盡快控制住局面，以保安隊長的經(jīng)驗，這就會滑向深淵。

    他留下的半句話其實也很簡單，那就是“你得做點什么”，不過作為一個心中就存在著一本工作手冊的下屬，他很清楚什么可以說，什么不能說。

    你讓經(jīng)理主動去承擔責任？

    你他媽還想不想繼續(xù)干了？

    至于經(jīng)理會不會會錯意，那不是他的事情，他也盡到了自己的責任。

    經(jīng)理轉身看著下面不斷高呼著各種口號的人，他總覺得，這件事沒有那么簡單。

    突然響起的電話鈴聲讓他稍微被嚇了一下，保安的目光從他顫抖了一下的手上，轉移到了其他地方。

    經(jīng)理接起了電話，是董事會的董事。

    董事會對今天的突發(fā)情況非常的不滿，要他盡快搞定這里的一切，否則他就要丟掉他這份人人羨慕的工作了！